“他們腦子里只想著一件事，就是如何去擊垮競爭對手，可以躺著賺更多的錢！”

    “我衷心希望，所有人都可以站出來，為我們所向往的世界世界盡一份力！騰達要面臨反騰達聯盟的壓力已經是非常困難了，我們不能凡事都指望著騰達出頭，我們也必須奉獻出力所能及的一份力量！”

    “我希望，可以從我做起，由社會各界的普通消費者和專業人士，共同把《負責人說》這檔欄目給辦下去！”

    “并不是只有騰達各部門的負責人才是負責人，我們每個人都可以是自己的負責人！我們每個人都可以是整個行業的負責人！所以，我們也要像《負責人說》傳達的精神一樣，樹立起主人翁意識，與各個行業中不合理的亂象做斗爭！”

    這位up主最后的號召簡直是振聾發聵，發人深省。

    甚至就連屏幕之外的姚波都忍不住的想要拍案叫絕！

    “并不是只有騰達各部門的負責人才是負責人，每個人都可以是自己的負責人，是整個行業的負責人？”

    “這句話簡直說的太好了！”

    “我還在想，為什么裴總要暫停《負責人說》這個欄目？原來是出于這樣的考慮！”

    “裴總早就意識到了，由騰達一家來辦《負責人說》這個欄目是遠遠不夠的，必須激起所有人的參與熱情，讓所有人都樹立這種主人翁意識，自發地站到騰達的一邊！”

    “如此一來，騰達集團才不是孤軍奮戰，反騰達聯盟才會陷入到普通消費者所組成的汪洋大海中！”

    姚波瞬間明白了裴總的真意。

    裴總認為，經過很多期《負責人說》的熏陶，普通的用戶和網友們，實際上已經具備了自己動手去拆解這些商業套路的能力。

    在這個時候，如果騰達還是不斷地親自下場，那反而不妥了。

    一方面，這種頻繁的下場可能會導致反響變弱，玩家們的關注度降低。另一方面，也會讓很多的網友產生惰性心理，根本無法激發網友們所蘊含的潛能。

    同樣都是拆解套路，如果能夠形成燎原之勢，讓各個行業的專業人士都能自發地站出來拆解這些套路，堅定不移地站在騰達的一邊，那么反騰達聯盟還有什么優勢可言呢？

    是的，也許反騰達聯盟的公司看起來很多，資金也非常雄厚，可騰達背后有火一樣的人民！

    裴總的目標，是讓每一個消費者都能發自內心地認可騰達集團的運營理念，能夠對這些普通人進行啟發，讓他們真金白銀地支持騰達的產業，實現騰達和用戶的互利共贏！