這讓老五更加有干勁了，開始詳細(xì)的制定一些財(cái)務(wù)上的規(guī)則, 這也算是對(duì)她的一種鍛煉。

    鄭山則是開始想著該讓誰(shuí)接手這個(gè)新的集團(tuán)。

    說(shuō)是集團(tuán)，而且旗下直接有著三百多家控股企業(yè), 說(shuō)出去很氣派。

    但實(shí)際上，鄭山給這個(gè)新集團(tuán)的定位就是一個(gè)管理者，不參與實(shí)際經(jīng)營(yíng)。

    而且管理的權(quán)限也是有限的，畢竟那么多的產(chǎn)業(yè)，胡亂插手的話，只會(huì)讓情況變得更加糟糕。

    另外就是這個(gè)新集團(tuán)的產(chǎn)業(yè)價(jià)值比起其他的集團(tuán)差的也不是一點(diǎn)半點(diǎn)。

    要是真的說(shuō)起來(lái)，這個(gè)新集團(tuán)的管理者基本上算是一個(gè)養(yǎng)老崗位了。

    不能太過(guò)插手下面子公司的事情, 又不能一點(diǎn)不管，其中需要掌握好一個(gè)度。

    另外就是這個(gè)集團(tuán)今后想要做大做強(qiáng)，比起其他公司來(lái)說(shuō)，也是有著一定難度的。

    因?yàn)榧瘓F(tuán)的構(gòu)架就已經(jīng)決定了, 集團(tuán)的資源不可能集中在一個(gè)方向去發(fā)展。

    尤其是在前期。

    當(dāng)然了，也不能說(shuō)一點(diǎn)機(jī)會(huì)都沒(méi)有，或許幾年，十幾年之后，有一些工廠企業(yè)發(fā)展起來(lái)了，成為了集團(tuán)的支柱型產(chǎn)業(yè)。

    那么到了那個(gè)時(shí)候，集團(tuán)或許就可以選擇集中資源去發(fā)展這些產(chǎn)業(yè)了。

    但這也是說(shuō)不準(zhǔn)的事情，有著極大的不確定性。

    所以鄭山也在想著該讓誰(shuí)去，誰(shuí)又合適。

    而讓鄭山?jīng)]想到的是，居然有人毛遂自薦了。

    “你說(shuō)你想要擔(dān)任這個(gè)集團(tuán)的CEO？”鄭山疑惑的看著李琳。

    現(xiàn)在能夠毛遂自薦的人也只有李琳了，因?yàn)猷嵣竭€沒(méi)有對(duì)外公布這件事情，一些人即便是有些猜測(cè)，也不清楚鄭山的真正想法，所以只能憋著。