1045.懲罰
鄭山就是告訴大家,原本他們中很多人都是有著可以擔任工廠管理層的希望。
尤其是老工人,他們對工廠熟悉, 對于工廠的各個環(huán)節(jié)和產品,甚至各種渠道都是十分清楚的。
所以他們是最合適的。
但同樣的,這樣的老工人,在這次的事情當中,也是成為了中堅力量!
所以鄭山直接剝奪了他們這樣的機會,更是明確的告訴了他們。
要說之前大家還有一點懷疑,但是現(xiàn)在鄭山再次申明,可以無償將工廠捐獻出去。
而且在有些人看來,鄭山似乎真的是有一種迫不及待的感覺。
就像是甩出去一個燙手山芋一樣。
這就讓他們不得不相信周領導的話了。
再加上在鄭山說的是更換管理層,再想想這段時間,一直攛掇他們鬧事的人都是什么人的時候。
一個個的心中也都想通了到底是怎么回事兒。
其中有一些人已經心里面慌了,他們原本認為面對這種情況。
無非就是新老板憤怒,生氣,直接走人,那么對于他們來說,或許可以暗中操作,將工廠變成自己的。
第二種情況則是新老板選擇妥協(xié),那樣一來, 他們在工廠的話語權就更重了。
也就是等于說新老板根本就管不到他們了, 也沒法管他們。
這對于他們來說,也是好事。
但事情卻沒有按照他們的想法去發(fā)展, 讓他們更沒想到的是,周領導居然親自過來,而且說出那么一番話。
不過周領導此時也是滿臉的無奈,鄭山的話在他聽來,其實還有另外一種意思。