第三一三章 企業文化
“你看咱們這個破學校,中秋節連個月餅都不發,也是太過分了吧,老蘇單位他們發月餅嗎?”
“也不發。”魏老師欲言又止。
確實沒發,因為實驗室沒有把月餅當成過節福利,而是當成日常點心了,做了好大一堆,直接放在活動室,任大家隨意領取。
這一周老蘇每天帶兩個月餅回家,各種味道的都有,孩子們已經有點膩歪了。
“咱們這關系你還客氣啥,我明天領了給你拿兩個過去,五仁的,你家蘇紅軍最喜歡青紅絲了,每次都要挑出來一根一根的吃。”韓老師人還是熱情的,雖然嘴上有時候確實有點不饒人。
“明天不行啊,他們單位明天組織團建,要一起去清皇陵,說是玩夠三天才回來。”
魏老師說了實話,因為行程單都已經排出來了,每天都干點啥,就像做實驗一樣,列的整整齊齊的。
“團建?三天?那么遠?老婆孩子都可以帶著一起去嗎?誰給出路費住宿費?”清皇陵韓老師也想去,但是又覺得有點遠,一天回不來,住一晚劃不來。
“嗯。他們單位給報銷的,自己帶著換洗衣服就可以了,說是夜里住帳篷不住招待所。”
魏老師也想重新回味一下住帳篷是個什么感覺了。
76年的時候發生了大地震,那時候她們家跟其他人一樣,也在空曠地方搭建了帳篷,睡了一個多月呢。
韓老師卻不覺得住帳篷新奇,反而覺得很小氣:
“他們單位這么小氣的嗎,住帳篷的話別說玩三天了,就是十天也住得呀。”
“真不是小氣,老蘇說這是企業文化,這是他們老板說的新名詞。”
“老板?新中國了怎么還有這種稱呼。”
“是的,我也不知道呢,其實也是一位教授,但是大家都叫他老板,可能是因為整個實驗室就他賺錢最多吧。”
這樣說的話韓老師果然理解了,一個單位里,工資最高的那個,確實可以稱作“老板”。
“那咱們兩家啥時候聚一下呀,要不就定今天晚上吧?我愛人單位會發一斤4兩的豬肉,咱們一起包一頓餃子怎么樣?”