是五塊，那就發(fā)五塊。

    周瑜接過(guò)助理遞來(lái)的毛巾，擦拭了一下雙手，這才拿出自己的天璣60Z1，笑著點(diǎn)開了紅包。

    “所以釣魚這個(gè)活動(dòng)，既可以鍛煉身體、修養(yǎng)身心，不需要去打比賽就能夠賺錢，咱們以后可以多給員工們放放假，讓他們能夠多參與一些運(yùn)動(dòng)活動(dòng)。”

    趙朝陽(yáng)聽到周瑜這話，眉頭都跳了一跳。

    現(xiàn)在那些普通員工的帶薪年假都已經(jīng)有一個(gè)月了，加上平常做五休二的假期，再繼續(xù)增加假期，那工廠為了滿足產(chǎn)能規(guī)劃，就必須要增加員工數(shù)量。

    從某種意上來(lái)說(shuō)，集團(tuán)為所有普通員工增加一天假期，就必須要多付出一筆不小的人員開支費(fèi)用。

    周瑜察覺到了趙朝陽(yáng)的微表情，立馬笑著拍了拍自家總經(jīng)理的臂膀。

    “總經(jīng)理，咱們當(dāng)初也是從苦日子熬過(guò)來(lái)的，咱們都知道員工們賣力干活就是因?yàn)樗麄兿嘈磐ㄟ^(guò)自己的努力奮斗，可以博取一個(gè)好的生活條件。

    咱們現(xiàn)在雖然做大了，但是初心可不能忘。

    多點(diǎn)假期，多點(diǎn)福利補(bǔ)貼和現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，員工們是不會(huì)討厭收入增加、福利增加的，他們只會(huì)更加珍惜這個(gè)得來(lái)不易的工作機(jī)會(huì)，并且為了咱們集團(tuán)業(yè)務(wù)的順利展開，在相對(duì)較短的工作時(shí)間里，迸發(fā)更大的工作激情。

    前段時(shí)間不是就有項(xiàng)目員工提議的方案，為咱們工廠減少了不少安全隱患嗎？

    咱們的工廠已經(jīng)可以說(shuō)是全球范圍內(nèi)最頂級(jí)的智慧工廠了，都還有這么多可以進(jìn)步的空間，如果是讓工程師團(tuán)隊(duì)研究一段時(shí)間，或許也會(huì)發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題，但是這期間耗費(fèi)的資金也不是一個(gè)小數(shù)目。

    咱們可不要因小失大。”

    周瑜其實(shí)并沒(méi)有非常博大的胸懷，但是他在知道道路有可行性的情況下，也有這個(gè)勇氣去蹚渾水。

    曾凡聽到自家董事長(zhǎng)這番話，雖然董事長(zhǎng)拍的是總經(jīng)理的臂膀，但是曾凡卻感覺到董事長(zhǎng)的手，是按在自己的肩膀上。

    畢竟他想要匯報(bào)的事情，就和董事長(zhǎng)剛剛說(shuō)的這段話息息相關(guān)。

    甚至在此時(shí)此刻，曾凡都有些驚疑，自家董事長(zhǎng)是不是掌握有一個(gè)特殊的情報(bào)機(jī)構(gòu)，能夠得到一些特殊的行業(yè)消息。