第二，李牧很聰明也很狡猾，能看穿競爭對手的弱點與虛實，卻又能極好的隱藏自己的弱點和動機，所以在我們火候不足的時候，千萬不要相信自己的第一直覺，因為我們的第一直覺，往往會被李牧看穿并加以利用?！?br/>
    頓了頓，拉里·佩奇又道：“幾分鐘前，你們的第一直覺是找李牧服軟，并接受他的報價，所以眼下我們要做的第一件事，就是絕不表露出任何向李牧低頭的態度，先穩住節奏，看一看李牧接下來的虛實?！?br/>
    ……

    拉里·佩奇自以為，李牧這次的動作是虛招多過實招，李牧最期待的，還是低價入股谷歌，躺著賺搜索引擎行業的紅利，而不是自己全力以赴去開墾和拼搏，搜索引擎業務在李牧所有的業務中，前景并不算非常廣闊，所以他覺得，只要谷歌這邊穩住節奏，李牧就算真的跟百度合作，相信后續推進也不會非常迅速，甚至有可能無疾而終，到那個時候再去跟李牧談合作，自己就能多少占據一些主動權。

    但是，他沒想到，李牧推進這件事的決心超乎所有人的想象，就連牧野科技的人也不明白，李牧為什么忽然之間就要增設搜索引擎業務，并且還投入這么大的精力去親自操盤。

    Robin跟自己的股東、高管們進行了一個視頻會議，當他把李牧那個猴子、老虎、獵人與子彈的比喻轉述給百度其他高管的時候，大家全部表示同意接受李牧的合作方案，將百度在搜索引擎上所有的技術與專利都開放給牧野科技。

    一天之后，李牧與Robin在硅谷舉行了一個內部簽字儀式。

    這次的簽字儀式，除了牧野科技的高管以及Robin之外，還有百度的三名高管、股東，他們連夜飛赴美國，簡單參與了合約細節的討論，隨后大家便痛痛快快的達成了共識，擬出了一份合約。

    這份合約的核心內容是：牧野科技與百度共同在硅谷成立一家合資企業，公司的名字叫做Muye&，在未來，Muye&將把經營的重心放在搜索引擎上，擬計劃開發一個名為“Muye”的搜索引擎，并將其打造成世界一流的搜索引擎。

    Muye&的出資與股權結構為：牧野科技出資1000萬美元，占公司股份90%，百度以技術入股，占公司股份的10%，而百度將在未來的十年內，無條件實時向Muye&開放其在搜索引擎領域的所有技術與專利，而牧野科技將投入自己的技術實力在百度技術的基礎上進行二次開發，同時也將二次開發的技術成果無條件實時開放給百度。

    雙方關于各自覆蓋范圍的限制為：Muye&永久不得在華夏本土市場開展與搜索引擎相關的業務，百度則永久不得在華夏本土市場以外的市場開展非中文搜索引擎的相關業務。

    最后一條是李牧送給百度的一個小福利，他承諾Muye&不會去華夏市場與百度搶任何份額，但百度本身可以到海外市場來做中文搜索，這一點自己不做限制，算是給百度留了一個全球化發展的小窗口。

    除了這份合約之外，李牧還以牧野科技的名義，跟百度簽署了一個補充協議，這個補充協議非常簡單，鑒于李牧不準備在國內做搜索引擎業務，甚至不準備在全球做中文搜索業務，所以他決定，在YY中文版以及YY網中文站內，增設多個百度搜索的入口，把所有中文搜索流量都無條件的導向百度。

    這相當于李牧送給Robin的一個順水人情，但是對百度來說，等于增開了多個供血渠道，基礎業務在瞬間就能獲得巨大的提升。

    雙方歡天喜地的簽完協議，隨后李牧立刻要求牧野科技在北美的行政后勤部門，開始在公司附近物色新的辦公場所，用來給Muye&辦公，同時要求方旭東來一趟硅谷，一方面對牧野科技在硅谷的技術人員進行分工，拿出一部分技術實力用于Muye&即將開展的搜索引擎業務；一方面梳理蘋果即將入職的技術員工，對這些人才進行區分與評級，大部分在牧野科技內部消化，小部分釋放給Muye&。

    為了給員工一個滿意的交代，李牧在牧野科技內部發了集團郵件，又向蒂姆·庫克以及所有蘋果員工做了幾點說明：

    首先，雙方的員工都有被選中派往Muye&的可能性，希望所有員工做好心理準備；

    其次，這只是集團內部的調崗，而不是公司層面的調動，由于Muye&是牧野科技絕對控股的子公司，所以所有從牧野科技調往Muye&的員工，都將以派遣性質處理，本質上還是牧野科技的員工；