第702章 年底調(diào)研

          “書記,我們種植的番茄雖然口感好,但不容易存放和運(yùn)輸,很多番茄運(yùn)輸?shù)绞袌?chǎng),就已經(jīng)爛了,倘若在半生不熟的時(shí)候采摘下來,雖然能夠降低番茄的損耗,但口感下降了不少。”

          “書記,我們今年的效益不錯(cuò),想要擴(kuò)大種植面積,但投入成本比較高,我們的資金不足,希望銀行能夠貸款給我們,但銀行因?yàn)槲覀儧]有抵押物,不同意給我們貸款。”

          “書記,我家……”

          老百姓們一個(gè)一個(gè)的向江一鳴反映遇到的問題,江一鳴認(rèn)真記了下來。

          “鄉(xiāng)親們,你們反映的問題,我都一一記錄下來了,我回去后,就與相關(guān)部門一起討論解決你們面臨的問題,爭(zhēng)取在一個(gè)月內(nèi)把你們的難題給解決了。”

          “謝謝,謝謝書記。”

          一眾村民紛紛說道。

          江一鳴隨后又去了下一個(gè)村,了解村兩委換屆情況。

          “老鄉(xiāng),鄉(xiāng)里有沒有下來人給你們普及村兩委換屆的流程和注意事項(xiàng)?”

          “大叔,村里有沒有張貼村兩委換屆的相關(guān)紀(jì)律以及村干部候選人名單?”

          “這些村干部你認(rèn)為有什么優(yōu)勢(shì)?”

          江一鳴多次詢問路過的村民,了解村兩委換屆工作準(zhǔn)備工作做的是否扎實(shí)。

          隨后,帶著組織部部長(zhǎng)項(xiàng)元武到組織渙散的村子開了個(gè)小會(huì)。

          “村干部?作為離群眾最近的干部,?直接服務(wù)于群眾,村干部的工作直接關(guān)系到老百姓的日常生活和利益,他們的行為和決策直接影響著群眾的感受和對(duì)干部的看法。?因此,?村干部的行為和態(tài)度在很大程度上代表著黨和政府在基層的形象,他們的職責(zé)和作用是不可替代的。”

          “所以,一定要讓愿干事、真干事、干成事的優(yōu)秀人才有機(jī)會(huì)有舞臺(tái)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委一定要逐村摸準(zhǔn)摸實(shí)班子運(yùn)轉(zhuǎn)、黨員現(xiàn)狀、人選儲(chǔ)備、群眾訴求、風(fēng)險(xiǎn)隱患等情況,做到底數(shù)清楚、選情明晰。”

          “金杯銀杯不如老百姓的口碑。換屆工作組要帶著問題,挨家挨戶收集群眾意見建議,剔除“病秧子”,挑出“好苗子”。目前,我們的村干部普遍年齡偏大、學(xué)歷偏低、能力偏弱。我們要通過此次換屆,讓一批有能力、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p人脫穎而出,充實(shí)到基層崗位上來。”

          “馬上就要進(jìn)行村兩委換屆投票了,一定要保證程序流暢正確合法,嚴(yán)格依法依規(guī)推進(jìn),營(yíng)造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境,直接關(guān)系換屆工作之成敗。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)格遵循有關(guān)法律法規(guī),緊盯選民登記、候選人提名、投票選舉等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),確保換屆在政策框架和法律法規(guī)范圍內(nèi)健康有序進(jìn)行。”

          “當(dāng)然,換好是基礎(chǔ),干好是關(guān)鍵。組織部、民政局等相關(guān)職能部門,一定要抓配套、緊銜接、搞培訓(xùn)、強(qiáng)監(jiān)督,做好換屆后半篇文章,推動(dòng)新班子盡快理清思路、進(jìn)入角色,推動(dòng)新班子干事創(chuàng)業(yè)。”

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