第971章 睜著眼睛說瞎話
第971章睜著眼睛說瞎話
其實何雨柱是很不愿意讓研究電風(fēng)扇的這幾個老師走的。
按照何雨柱的想法,只要一開始成功了,上面多多少少會給點支持。那么只要細研下去,何雨柱有把握讓咱們這邊的電風(fēng)扇,五年八年后,就能在市場上成為引領(lǐng)潮流的產(chǎn)品。
但這玩意不以何雨柱的意志為轉(zhuǎn)移,要何雨柱只是一個單純的科研人,那他說不定會堅持。
但他其實還是投機的心理多一些。
這個上面已經(jīng)出成績了,有大佬盯上了這些產(chǎn)品。
如果何雨柱硬扛下去,那結(jié)果就很難說清了。
所以面對這種另一種方式的摘桃子,何雨柱也只能一臉高興的接受。
把資料抽走,把研發(fā)人員調(diào)走,這不是摘桃子是什么?
但知足常樂,至少人家在明面上還承認這些東西是何雨柱領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)明的。
何況人家已經(jīng)給了獎勵給何雨柱了。
所以很多東西,并不是表面上看著榮光,就一定是好事情。
何雨柱都可以確定,像是這幾個老師調(diào)過去,絕大部分可能就是把這幾個人養(yǎng)起來,不可能讓他們再像這邊一樣,天天接受研究任務(wù)。
這也是集體企業(yè)的陋習(xí),只要一個廠子成立時間一長,就會形成自己的小團體,從而排擠那些新進去的人才。
也別說別的地方,就是現(xiàn)在的軋鋼廠技術(shù)科,被小雷經(jīng)營的就是水潑不進。
他那一系的人,在里面完全是主導(dǎo)位置。
所以這兩年,軋鋼廠一點新發(fā)明的沒有。
人性都是如此,能舒舒服服的每個月多少工資領(lǐng)著,誰愿意給自己找麻煩。