其實職場上面，管理派跟學院派也有這上面的區別。

    別的不說，小雷見到其他技術大佬，都能拉扯上關系。跟自己老師一輩的，就叫師叔師伯，要是同輩的，喊一聲師兄也可以。

    因為技術上的高低，都是有硬性指標的。

    某人發明了某樣東西，獲得了上面獎勵，那就是大佬。

    某人寫了幾篇有重量的論文，那也是大佬。

    而老李這樣的管理派出身，連他自己都找不到幾個當初一起從學校出來的朋友了。

    不是找不到，而是派系不同，所以很難像當初在學校里一樣，單純的做好朋友了。

    簡單點說，就是文科與理科的人際關系區別。

    而小雷同志的事，讓老李在學院派那里的印象很不好。

    當然，現在也沒有誰承認自己是學院派或者什么。

    但搞技術出身的人，會下意識排斥老李是肯定的了。

    都是無可奈何的事，小雷平時在廠里不顯山不露水，卻是軋鋼廠除老李之外的第二大勢力。

    每一個技術出身的領導，都會下意識的把他們跟小雷歸為一類人。

    老李靠郭大撇子那種人，根本沒能力在管理上跟小雷分權，也就搗點亂而已。

    而現在軋鋼廠職場上升途徑，卻是因為老李等幾個副主任存在，有了天板。

    老李為了平復下面人的不滿情緒，只能選擇重新洗牌。

    老書記那邊不能動，

    其他人動了，也不夠下面人分。