市人社局发布2018年数据 厦门引进人才4.8万人创新高
2019-01-17 15:27来源:厦门网

  -我市积极推进厦台人力资源合作。图为台湾专业人才厦门对接会现场。

  -厦门去年引进各类人才4.8万人,创历史新高,高校毕业生首次突破4万人。

  厦门积极推行台湾专业技术人员与我市职称匹配认定办法。

   厦门网讯(厦门晚报记者吴笛图/刘东华)今天上午,市人社局发布2018年年度数据,并介绍了2019年工作重点。数据显示,在过去一年里,市人社局在服务企业、人才引进、公共服务等方面的成绩可圈可点。市人社局坚持以“服务发展、服务民生、服务社会”为主线,以“工作落实年”为主题,各项业务工作和业务指标平稳运行。

  据统计,2018年,全市城镇登记失业率3.24%,同比下降0.23个百分点,控制在4%以内,继续保持较低水平;企业退休人员月均基本养老金3526元、城乡居民基础养老金月均290元,继续位居全省第一、全国前列;企业职工养老保险单位缴费费率12%,全国最低。截至2018年底,我市基本养老、工伤、失业保险参保人数分别达到295.88万人、225.2万人和224.5万人,同比分别增长8.07%、6.56%、6.35%。

  关键词服务企业

  持续开展五大服务给予真金白银支持

  2018年,市人社局持续推进企业普通用工、企业人才、企业员工技能培训、企业和谐劳动关系、减降企业成本五大服务,开展了“惠企政策进园区”宣传活动,加强与重点骨干企业、产业园区、产业行业协会的互动。

  去年,全市新增就业18.69万人,院校高技能人才培养6846人,重点企业“一企一策”职工培训26206人。全市劳动保障监察机构主动检查用人单位5476户次,受理群众举报投诉案件6088件,督促用人单位补签、续签劳动合同4013人次。此外,我市处理工资纠纷案件补发金额6143万余元,同比减少41.4%。

  另外,我市去年还通过社保降费、发放企业稳岗补贴的形式,给予企业真金白银的支持。社保降费直接减降企业成本48.15亿元,发放企业稳岗补贴、技能培训补贴等资金2.03亿元。

  关键词人才引进

  推进厦台人力资源合作接收台生实习见习

  2018年,市人社局搭建了省外劳务输入基地、省内招聘网络、30万院校毕业生招聘行动、校企合作等工作载体。在这一年里,我市引进毕业生、成熟人才、技能人才、留学人员、外籍人才等各类人才约4.8万人,总量及各类人才引进数量均创历史新高。我市审核接收高校毕业生首次突破4万人,比增14.1%;引进归国留学生1257人,首次突破千人,比增62.4%;成熟人才引进数量首次突破4000人,达4834人,比增27.8%。至上月末,全市用工登记企业9.79万家,登记用工总数204.9万人,较去年同期增加6.56万人,增长3.31%。

  另外,我市还积极推进厦台人力资源合作,推行台湾技术士与我市职业资格、台湾专业技术人员与我市职称直接认定或匹配认定办法,加强台湾高校学生实习见习、毕业生就业创业、高层次引进等工作。有53个单位接收527名台生实习见习,拨付台湾特聘专家(专才)政府补贴资金2213.52万元。

  在推进职称改革方面,我市在物联网行业、输配电行业等开展职称改革试点,基本形成了以用人单位、行业协会、产业联盟、主管部门联动的多元人才评价体系。

  关键词工资支付

  进一步建立长效机制在全国考核中居第六

  2018年,市人社局在治欠保支和劳动仲裁调解方面的工作有序开展,下发了《房屋建筑和市政基础设施工程农民工工资专用账户管理办法》《保障农民工工资支付工作督查和问责暂行办法》《保障农民工工资支付工作考核细则》《加强和规范涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件查处衔接工作指引》等,进一步建立解决企业欠薪问题的长效机制。

  我市代表福建省接受国务院工资支付工作考核,被评定为A级,居全国第六;在省对市工资支付考核中被评定为A级,居全省第一。此外,2018年全市劳动人事争议仲裁机构和调解组织共处理劳动人事争议9286件,比增5.96%。其中,10人以上集体劳动人事争议案件数256件,同比下降11.72%;用人单位胜诉45.71%,同比提高6.39%。

  关键词公共服务

  打造“15分钟服务圈”窗口即时办结率94.12%

  2018年,市人社局着力提升业务经办服务,全面推行“马上办、网上办、一次办、全城通办、自助办、移动办”等方式,以“全程网办”和“受理窗口前移”为手段,着力打造线下“15分钟服务圈”服务平台。去年,全市6个区446个服务点就近受理办件372.5万件,市人社局驻市行政服务中心窗口和人社事务分中心受理业务40.94万件,社保中心驻市行政服务中心窗口受理业务215.21万件。窗口即时办结率达94.12%,“一趟不用跑、最多跑一趟”比例为97.5%。

  链接

  今年将加强数据库建设

  全面推进“自助办移动办”

  2019年,市人社局将围绕人力资源服务、乡村振兴服务、厦台人力资源合作、本市户籍困难群体就业帮扶、“放管服”改革等方面开展工作。

  市人社局将借助互联网平台加强数据库建设,打通人社系统六大板块,实现数据共享。我市将全面推进“全程网办、自助办、移动办”。

  此外,2019年,市人社局还将开展业务技能练兵比武活动,全员覆盖全员参与,使“政策通、一口清”落实到每一位工作人员,提升办事效率。

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责任编辑:李奕佳,赖旭华

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