第426章 兩份內部信
呂傳偉在內部信表示:“中國有句古話叫“不打不相識”,也有“一笑泯恩仇”的說法,在過去的兩年多里,我們和滴滴打車既是對手,更是磨刀石,這其實也是雙方能飛速發展的最重要的因素之一,通過不斷挑戰極限,我們一起創造了一個個神話,飛速的撬動了中國移動出行的市場。”
“合并的主要原因有:惡性的大規模持續燒錢的競爭不可持續;合并是雙方的所有投資人共同的強烈期望;除了財務因素外,合并后可以避免更大的時間成本和機會成本,新公司可以馬上加速,開展很多新的業務。”
呂傳偉在內部信里同時也安撫人心,表態此次合并不會影響人力資源安排,反而要招更多的人。
順便畫了個餅,合并之后,上市計劃也將提上日程。
呂傳偉表現出了充分的樂觀和對未來的信心。
但是內部信發出去的一瞬間,呂傳偉還是感受到內心的巨大恥辱和不甘。
內部信里的格局是股東們的,并不是他的。
相較于,呂傳偉發的內部信的中規中矩,意氣風發的程維行文無處不洋溢著興奮和朝氣,措辭具有相當的感染力。
有趣的時候,他壓根沒提半句要大家放心人事沒有變動的話。
看似啥也沒說,但是啥都說了,就差表示我們贏了。
“打則驚天動地,和則恩愛到底!”
“這次合并創造了三個記錄,一是中國互聯網歷史上最大的并購案;二是最快創造了一家中國前十的互聯網公司;三是整合了兩家巨頭的支持。”
“合并后,管理層團隊依然牢牢掌握著公司絕對控制權,這作為底線被所有投資者和兩家巨頭接受。”
“我們和快的走到了一起,還拉著騰訊和阿里走到一起,一定很多人驚呼,又相信愛情了。”
滴滴打車和快的打車的合并消息傳出來后,兩極分化嚴重,絕大多數普通人無感。
消費者和司機知道以后不容易薅羊毛了。
更多的消息被爆料出來。
合并后的新公司估值達到了60億美元,二者的股權分配比例為52%和48%,差距是4個百分點,滴滴控股。